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14 AÑOS · 150 EDICIONES · 40.000 LECTORES DEL BOLETÍN.

"La revista #1 para la actualización ministerial del siervo de Dios"

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"¡GRACIAS LA FUENTE! Su dedicación a la instrucción y educación es impresionante. El Dios de toda gracia les guie con gracia y poder. Excelente material, sin desperdicio."

- Esther Rodriguez, Junio 2018

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"Me siento muy satisfecho y altamente bendecido con los documentos que ponen a disposición; la calidad en contenido y presentación son fabulosos. Dios les bendiga." 

- Pastor Ciro Meza, Junio 2018. 

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¿Estás avanzando hacia el propósito de Dios para ti como su siervo?

¿O te sientes estancado?

Por Leonard Janz Director Editorial, Revista LA FUENTE

Si eres un cristiano activo debes saber que existe alguien que anda cómo "León rugiente" y quiere impedir tu crecimiento como siervo de Dios.

El primer objetivo del enemigo de Dios es desanimar e inmovilizar a los siervos de Señor, que llevan adelante su obra, su iglesia. Su estrategia es llevar al siervo de Dios a un estado de ineficiencia y pasividad para que su obra no avance.

Personalmente he visto decenas de iglesias donde los ministerios como la escuela dominical o los grupos de estudio y oración han dejado de funcionar, por desánimo y por falta de apoyo.

Por esta misma razón nuestra tarea editorial consiste en inspirar y equipar al siervo de Dios para fortalecer a la iglesia del Señor. Queremos ser una fuente de inspiración, de ideas nuevas, de energía, de creatividad, de conocimientos bíblicos prácticos con estas secciones:

  • Escuela Dominical. Son temas para los maestros de niños.
  • Familia y Educación. Artículos para padres acerca de la educación cristiana en el hogar.
  • Jóvenes y Adolescentes. Contenidos para líderes juveniles y el ministerio juvenil.
  • Grupos Pequeños. Orientación para los líderes de grupos de estudio y células.
  • Romance y Matrimonio. Consejos para los matrimonios de la iglesia.
  • Administración y Finanzas. Instrucciones para la administración de las finanzas de la iglesia.
  • Consejería. Guía para aconsejar y orientar a los hermanos en la iglesia.

Todos los contenidos de la revista LA FUENTE, sean de las secciones de ministerio o de liderazgo cristiano, son presentados de manera sencilla y en formato de bosquejo para poder aplicarlos como charlas, talleres y enseñanza.

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El ABC de los grupos pequeños



Cumpliendo la Gran Comisión a través de Grupos Pequeños



La gran comisión para la iglesia según Mateo 28.18-20 es algo más que una simple acción evangelística. Implica un proceso, es una tarea de movilización de todos los creyentes. Los grupos pequeños son un método muy eficaz para esta movilización que trae consigo el crecimiento de la iglesia.

Estos son estos miembros de la iglesia que se reúnen en diferentes lugares de la ciudad, con el propósito fundamental de alcanzar el crecimiento integral de cada participante.

Los objetivos de cada grupo son: 

  1.  Edificación del Cuerpo de Cristo: Desarrollar fundamentos sólidos y proveer enseñanza para que cada miembro alcance su crecimiento y desarrollo de manera integral. 
  2. Alcanzar a otros para Cristo: Muchas veces es más fácil que las personas no cristianas asistan a una casa que un templo. Un ambiente familiar puede ser una buena manera de lograr el primer contacto. 
  3.  Sostener la obra Cristo: A medida que hay un crecimiento numérico en la iglesia también crecen las necesidades materiales, y esto deben generarse para lograr los diferentes objetivos. 
  4.  Transformar la cultura envolvente en la comunidad: Trabajar e incidir proactivamente en determinaciones, acciones, leyes, decisiones comunitarias en favor de las familias de la comunidad cercana a la iglesia y a cada grupo pequeño. 

 Cómo funciona el método de Grupos Pequeños 

  1.  Líder: Persona responsable de forma directa del grupo. 
  2.  Equipo de trabajo: Personas que junto al líder planifican, coordinan y desarrollan las actividades. 
  3. Miembros: Personas de la iglesia e invitados en general. 
La dinámica es de participación de todos los miembros, incluso los niños, dándoles participación para cantos, lectura, etc. Se promueve así la comunión, el trabajo de equipo, apoyo y aceptación mutua, se brinda cobertura espiritual, pastoreo, consejo y también la magnífica oportunidad para el desarrollo de los dones y talentos, esto trae a la iglesia la formación de nuevos líderes.

Algunos aspectos importantes: 

  1. Todos los grupos se reúnen una vez a la semana, el mismo día, en diferentes barrios de la ciudad.
  2. Cada miembro debe pertenecer a un grupo pequeño u hogareño 
  3. Se sigue un programa establecido por el liderazgo de la iglesia, se comparte con los líderes y equipo de trabajo de cada grupo. 
  4. En todos los grupos se ofrece la misma enseñanza. Se provee de materiales en base a la visión de la iglesia, se capacita y motiva a los líderes para la tarea. 
  5.  Los líderes de cada grupo se reúnen con el equipo pastoral semanalmente, en ella se evalúan cada grupo, las necesidades específicas y especialmente se ministra la vida de cada líder, son tiempos de oración, reflexión y aliento para cada líder. 
“Hasta que todos lleguemos a la unidad de la fe y del conocimiento del Hijo de Dios, al hombre perfecto, a la medida de la estatura de la plenitud de Cristo” (Efesios 4.13).

Por Efraín Mencia. Efraín es pastor de la iglesia Encuentro Cristiano de los Hermanos Menonitas en Villa Elisa, Paraguay. Está casado con Ada Ortíz y tienen tres hijos: Maira Esther de 14 años, y los mellizos Matías y Tobías de 8 años. Es productor y locutor de medios desde hace 19 años. 

eamproducciones@gmail.com

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Revista La Fuente: El ABC de los grupos pequeños
El ABC de los grupos pequeños
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